各省@@、自治区@@、直辖市及新疆生产建设兵团人@@力资源社会保障厅@@(局@@),部属有关单位@@:

  近年@@来@@,各级人@@力资源社会保障部@@门认真贯彻落实党中央@@、国务院关于建立健全基本公共服务标@@准体系的决策部署@@,加快推动@@实施@@《国家基本公共服务标@@准@@》,积极开展人@@力资源社会保障领域基本公共服务标@@准化试点工作@@,在提升公共服务能力水平@@、促进基本公共服务均等化方面取得了明显成效@@。为巩固试点成果@@,推广典型经验@@,以标@@准化推动@@基本公共服务均等化和@@人@@力资源社会保障事业高质量发展@@,现就人@@力资源社会保障领域进一@@步健全基本公共服务标@@准体系@@,全面推行标@@准化提出以下意见@@。

  一@@、总体要求@@

  (一@@)指导思想@@。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导@@,深入贯彻党的二@@十大精神@@,认真落实党中央@@、国务院关于健全完善基本公共服务标@@准体系@@、加快实施@@《国家基本公共服务标@@准@@》、推动@@基本公共服务均等化的部署要求@@,积极回应人@@民对美好生活的向往@@、对高质量人@@力资源社会保障基本公共服务的期盼@@,充分发挥标@@准化的基础支撑和@@创新引领作用@@,通过全面推行标@@准化不断提升人@@力资源社会保障基本公共服务均等化@@、普惠化@@、便捷化水平@@,为增进民生福祉@@、提高人@@民生活品质作出贡献@@。

  (二@@)工作目标@@@@。到@@“十四@@五@@@@”期末@@,人@@力资源社会保障标@@准化工作体制机制构建形成@@,配套政策制度基本完善@@。人@@力资源社会保障领域基本公共服务标@@准规范体系全面建立@@,实现业务全覆盖@@@@、地域全覆盖@@@@、服务对象全覆盖@@@@,标@@准统一@@程度和@@区域协同@@水平明显提高@@。各类标@@准得到@@普及应用@@,对人@@力资源社会保障管理服务的支撑作用明显增强@@,人@@力资源社会保障服务机构硬件建设@@、服务提供@@、内部管理@@、考核评价@@、风险防控等方面有标@@可依@@。标@@准化与信息化@@、数字化紧密融合@@、相互促进@@。《国家基本公共服务标@@准@@》在人@@力资源社会保障领域得到@@全面有效落实@@,人@@力资源社会保障基本公共服务均等化水平和@@服务对象满意度明显提高@@,标@@准化对构建@@“覆盖全民@@、城乡一@@体@@、均等可及@@、优质高效@@”的人@@力资源社会保障基本公共服务体系@@、促进人@@力资源社会保障事业高质量发展的支撑引领作用得到@@有效发挥@@。

  (三@@)基本原则@@。

  坚持人@@民至上@@。以人@@民群众满意为@@“第一@@标@@准@@”,以基本公共服务标@@准为民生保障的底线标@@准@@,将标@@准化作为提升服务水平@@、优化营商环境@@@@、解决群众急难愁盼问题@@的重要抓手@@,不断扩大服务对象@@、提高服务标@@准@@,切实增强人@@民群众获得感@@、幸福感@@、安全感@@。

  坚持服务中心@@。将标@@准化工作置于人@@力资源社会保障工作全局@@中谋划推进@@,以人@@力资源社会保障领域重大改革@@、重点任务和@@重要工作需求为导向@@,切实发挥标@@准化服务人@@力资源社会保障中心工作的基础支撑作用@@。

  坚持均衡可及@@。牢牢把握基本公共服务均等化目标@@@@,加强全系统标@@准化工作的统筹谋划@@、区域协同@@、均衡发展@@,保持政策连续性@@、稳定性@@,强化服务可及性@@,确保服务普惠达标@@@@。

  坚持改革创新@@。适应新形势@@、新任务@@、新要求@@,树牢标@@准化理念@@,及时更新落实标@@准@@,创新工作方式方法@@,充分发挥基层人@@力资源社会保障部@@门在标@@准化工作中的创造性@@,形成更多@@可复制可推广的成功经验@@。

  二@@、主要任务@@

  (一@@)加强顶层设计@@。贯彻国家标@@准化发展纲要和@@基本公共服务体系建设规划@@,完善人@@力资源社会保障领域标@@准化顶层设计@@,突出标@@准化引领作用@@,做好标@@准化制度设计@@、政策制定@@、体系优化@@、能力提升等工作@@。强化标@@准化与国家重大战略部署的衔接@@,准确把握推动@@高质量发展@@、实现共同富裕@@、促进区域协调发展@@、保障和@@改善民生等对标@@准化的需求@@,明确人@@力资源社会保障标@@准化发展重点方向和@@重大举措@@。加强标@@准化基础性@@、理论性和@@前瞻性研究@@,统筹谋划标@@准化发展路径@@,对标@@实现基本公共服务均等化要求@@,研究标@@准化工作分阶段目标@@任务@@、主要指标@@@@、政策措施等@@,做好制度和@@政策储备@@。

  (二@@)健全标@@准体系@@。依据@@《国家基本公共服务标@@准@@》《人@@力资源和@@社会保障标@@准体系@@》和@@《人@@力资源社会保障系统基本公共服务事项清单@@》,按照@@“全面覆盖@@、完整实用@@”的原则@@,科学构建标@@准体系框架@@。梳理已有国家@@、行业@@标@@准@@和@@规范性文件@@,补充细化地方标@@准和@@内部标@@准@@,制定标@@准体系表@@,形成国家@@、行业@@、地方和@@内部标@@准规范有机衔接的完整体系@@。各地要结合当地实际@@,充分吸收借鉴试点成果@@,加快构建本地区基本公共服务标@@准体系@@,为标@@准制定实施提供基本遵循@@。

  (三@@)加快标@@准制定@@。加强人@@力资源社会保障领域国家标@@准@@、行业@@标@@准@@的制修订@@,加快制定出台急需短缺标@@准@@。鼓励将适用性强@@、实施效果好的地方标@@准上升为国家@@、行业@@标@@准@@,提升标@@准层次@@,提高标@@准统一@@程度@@。加快地方标@@准和@@内部标@@准规范研制@@,根据@@《人@@力资源社会保障系统基本公共服务事项清单@@》,逐项编制服务指南和@@操作规程@@,进一@@步优化服务流程@@、简化办事材料@@、强化协同共享@@。结合地方实际@@,以服务半径和@@服务人@@口为基本依据@@@@,制定完善人@@力资源社会保障服务机构场地环境@@、设施设备和@@人@@员配备等基础标@@准@@,保障服务机构高效运转@@。

  (四@@)完善政策标@@准@@。对照@@《国家基本公共服务标@@准@@》在学有所教@@、劳有所得@@、老有所养@@、优军服务保障等方面的要求@@@@,按照@@保基本@@、全覆盖@@、可持续的原则@@@@,制定与服务事项配套的政策待遇标@@准@@。国家有统一@@标@@准的项目@@,按照@@不低于国家标@@准执行@@。国家暂无统一@@标@@准的项目@@,按照@@国家相关要求和@@地方实际情况明确本地区标@@准@@,保障人@@民群众应享受的服务@@“应有尽有@@、承诺必达@@”,应享受的待遇@@“应发尽发@@、应保尽保@@”。在充分考虑经济发展状况和@@财@@政@@负担能力的基础上@@,对基本公共服务标@@准范围和@@保障水平进行常态化动态调整@@,切实兜牢民生底线@@。

  (五@@)强化标@@准实施@@。按照@@领域全覆盖@@@@、地域全覆盖@@@@、服务对象全覆盖@@@@的要求@@@@,在本地区各级各类人@@力资源社会保障机构全面开展标@@准实施工作@@。通过标@@准实施进一@@步优化服务流程@@@@、规范服务行为@@、落实支出责任@@、提高服务质量@@。坚持标@@准化和@@信息化@@、数字化一@@体谋划@@、一@@体推进@@,及时将标@@准成果融入信息化@@、数字化建设@@,充分发挥标@@准化促进信息系统整合共享和@@推动@@数字化转型基础性作用@@,通过信息化数字化手段更好实现标@@准应用@@。

  (六@@)推动@@区域协同@@@@。推广标@@准化试点工作经验@@,结合国家区域协调发展重大战略和@@工作部署@@,加快制定京津冀@@、长三@@角@@、粤港澳大湾区@@、成渝双城经济圈等区域人@@力资源社会保障基本公共服务跨地区协同标@@准@@,推动@@更多@@服务事项实现跨省通办@@,提升区域一@@体化服务水平@@,促进人@@力资源合理流动@@,助力区域协调发展@@。

  (七@@)开展效果评估@@。建立标@@准化工作评估机制@@,参考借鉴试点经验@@,研究制定本地区基本公共服务标@@准实施评估办法@@,开展日@@常评估工作@@,及时向有关单位反馈评估结果@@,强化结果运用@@。结合系统行风建设@@、明察暗访@@、“好差评@@”、满意度调查等工作@@,全面跟踪评价标@@准实施情况@@。将标@@准化工作纳入本地区人@@力资源社会保障重点工作@@@@,推动@@纳入地方工作考核内容@@,完善激励措施@@,鼓励基层勇于改革创新@@,积极担当作为@@。

  (八@@)加强工作宣传@@。大力宣传标@@准化工作的重要意义@@、实施成效@@、先进经验和@@案例典型@@,扩大社会影响力@@,提升工作人@@员标@@准化意识和@@争先创优积极性@@,在系统内外营造良好工作氛围@@。充分利用各类媒体平台@@@@,及时公开各项基本公共服务标@@准@@,提高群众知晓率和@@参与度@@,方便群众参与标@@准实施监督@@。鼓励在人@@力资源社会保障公共服务场所开设宣传专区@@,通过报刊@@、杂志@@、音视频等开展标@@准宣传解读@@。

  (九@@)开展人@@员培训@@。加强标@@准化业务培训和@@学习交流@@,将标@@准化纳入各级培训计划@@,普及标@@准化知识@@,提升各岗位工作人@@员懂标@@准@@、做标@@准@@、用标@@准的能力@@。加强标@@准化人@@才队伍建设@@,培养一@@批既懂业务又懂标@@准化的复合型人@@才@@,造就一@@支高素质专业化的人@@力资源社会保障标@@准化工作队伍@@。

  三@@、组织保障@@

  (一@@)加强组织领导@@,健全工作机制@@。各地要提高政治站位@@,将标@@准化作为推动@@人@@力资源社会保障事业高质量发展的基础性工程@@。各级人@@力资源社会保障部@@门尤其是省级人@@力资源社会保障部@@门要加强标@@准化工作组织领导@@,建立健全标@@准化工作领导机构和@@协调机制@@,明确标@@准化日@@常工作机构@@,制定管理办法@@,完善工作制度@@,加快形成统一@@领导@@、分工负责@@、协同推进的工作格局@@@@。部属相关单位和@@标@@准化技术委员会要加强主管领域标@@准化工作的指导@@,将标@@准化作为推动@@业务工作的重要手段@@,加大督促落实力度@@。

  (二@@)制定实施方案@@,形成工作合力@@。省级人@@力资源社会保障部@@门要制定本地区全面推行人@@力资源社会保障基本公共服务标@@准化实施方案@@,明确目标@@任务@@、重点工作@@、时间进度@@、责任分工@@、保障措施等@@,推动@@《国家基本公共服务标@@准@@》在人@@力资源社会保障领域全面深入实施@@。各地要加强标@@准化工作与人@@力资源社会保障领域重大工程@@、专项行动@@、重点任务等的协同配合@@。鼓励各地参与国家社会管理和@@公共服务综合标@@准化试点@@。各地要积极协调编办@@、发展改革@@、财@@政@@、市场监管等部门@@,为标@@准化工作创造有利条件@@。

  (三@@)强化资源整合@@,注重风险防控@@。各地和@@部属有关单位@@要加强标@@准化工作@@“人@@、财@@、物@@”方面的保障@@,注重多种资源和@@多方力量协同发力@@,充分发挥市场机制作用@@,带动社会投入@@,扩大服务供给@@。积极吸纳标@@准化专业机构和@@专家力量参与人@@力资源社会保障标@@准化建设@@,鼓励有条件的地区成立省级人@@力资源社会保障领域标@@准化技术委员会@@。要制定风险预案@@,针对标@@准实施过程中可能出现的风险问题@@做好分析研判@@,提出解决方案@@。要按照@@@@“尽力而为@@、量力而行@@”的要求@@,合理引导预期@@,积极稳妥做好标@@准制定实施工作@@。

人@@力资源社会保障部@@

2023年@@12月@@4日@@