2009年@@第一天@@，新疆@@阿勒泰@@55名县@@@@(处@@)级领导干部填报了个人财产申报表@@。从申报内容来看@@，他们的@@“工资@@”、“各类奖金@@、津贴@@、补贴及福利费@@”年@@均在@@3万元@@。“从事咨询@@@@、讲学@@、写作等劳务所得@@”一栏只有@@个别官员填写了@@，而@@“申报人及其父母@@、配偶@@、子女接受与申报人行使职权有@@关系的单位和个人赠送的现金@@、有@@价证券@@、贵重礼品情况@@”一栏则全为@@“无@@”。》》》详细进入@@
时间是历史的最好证人@@，无@@论是践诺还是食言@@，在时间的见证下@@，一切都一览无@@余@@。去年@@@@5月@@25日@@，阿勒泰地区纪委出台@@《县@@(处@@)级领导干部财产申报的规定@@@@(试行@@)》，提出今年@@@@1月@@1日@@起公开官员财产@@。消息甫出@@，赞叹者如潮@@，但也不乏将信将疑者@@，如今时间的刻度已经指向@@2009年@@，实践证明@@，阿勒泰地区率先试行@@官员财产申报制度并非作秀@@。
现在看来@@，无@@论当初对阿勒泰官员申报财产是贬还是赞@@，都未免失之于偏颇@@，因为综观阿勒泰官员申报财产@@，既给世人带来了惊喜@@，证明了此次@@申报财产既不是制度性作秀@@，也不是蜻蜓点水@@，以孤立的个案来搪塞民意与舆论期待@@，而@@是的确有@@所建树@@——55名初任副县@@级干部的财产申报表已经在当地廉政网上公之于众@@。尤其值得一提的是@@，其申报的落脚点具有@@相当宽阔的制度前瞻性@@，按照@@《规定@@》所称的三种申报形式@@，恰与国外一般官员财产申报制度@@——初任申报@@、日@@常申报和离职申报三种形式有@@异曲同工之妙@@，比如@@，改任非领导职务和退休三年@@内县@@@@(处@@)级领导干部及公检法@@、工商@@、税务@@、财政等部门中具有@@执法资格@@、管理公共财务的科级干部等@@，也将进行财产申报@@。
由此可以看出@@，阿勒泰纪委当初在制度设计时@@，是花了心思和下了工夫的@@，不如此@@，便不会有@@这么相对完善的考虑和足够深入的制度推进@@。正如阿勒泰地区纪委一位官员接受采访时称@@，阿勒泰会将这个制度@@(“阳光法案@@”)推行下去的@@，“开弓没有@@回头箭@@”。
但我们在对阿勒泰官员申报财产表示足够赞美之余@@，还应看到这项制度有@@不尽完美之处@@@@，有@@改进的空间@@@@，具体表现在三点@@：一是@@《规定@@》没有@@做到完全公开领导干部及其家庭成员财产@@；二是@@《秘密申报表@@》虽有@@利于保障官员隐私权@@，但同样遮蔽了公众知情权@@；三是尚无@@详备措施保证官员如实申报@@。因此@@，55名初任副县@@处@@级干部在财产申报时@@，无@@一人填写自己或者近亲属收礼@@。这番景象是否存有@@猫腻@@，值得深度验证@@。
当然@@，瑕不掩瑜@@，任何改革不可能从一开始就马到成功@@，就完美无@@缺@@。有@@遗憾不要紧@@，有@@缺点也不要紧@@，甚至有@@瑕疵也不要紧@@，关键是要有@@@@“虽千万人吾往矣@@”的决心@@，有@@“虽九死其犹未悔@@”的坚忍之志@@，只要矢志改革@@，阿勒泰官员申报财产制度必将走向健全@@。
何以走向健全@@？这就需要修补缺漏@@，扫除障碍@@，进行制度建设@@。有@@学者称@@，阿勒泰地区官员财产申报@@，目前只是内部规范@@，而@@不是正式立法@@，针对的对象有@@限@@，规定@@也还不健全@@。还有@@学者认为@@，在保障机制不能同步跟进的情况下@@，将官员财产公示的要求写入文件或法律@@，不能叫制度的改进@@，只能叫制度文本的改进@@。可以说@@，这些建设性的意见@@，是阿勒泰官员财产申报制度@@走向完善的有@@益补充@@。笔者相信@@，逐渐完善的阿勒泰官员财产申报制度@@@@，将更加名副其实@@，成为货真价实的标本@@。
当然@@，阿勒泰官员财产申报制度@@的存在价值@@，绝非是一个孤独的标本@@，它的破冰乃至走向成熟@@，有@@着现实示范价值@@。预防腐败比反腐败更重要@@，阿勒泰官员财产申报制度@@，不应是孤本@@，而@@应是范本@@。因此@@我们一方面要关心它的成长@@，要呵护它走向成熟@@，另一方面我们更愿意看到它遍地开花@@。
