比对@@出行@@、就医@@、养老院入住等信息@@,资格认证@@更精准@@;“线上线下联动@@”“数据@@网格同步@@”“齐抓共管同治@@”,构建全方位@@、立体化@@、全覆盖的监管体系@@,资金运行更安全@@……今年@@以来@@,亳州@@市@@创新@@“无感@@互认@@@@”改革@@,全市@@136万@@名群众领取待遇@@“零跑腿@@@@”“无感@@知@@”。

  “无感@@互认@@@@”,待遇领取更省心@@

  “‘无感@@互认@@@@’真省事@@,我吃顿饭的工夫@@,待遇认证@@就完成了@@。”近日@@,在亳州@@市@@谯城区薛阁街道幸福社区@@,65岁的居@@民孟庆华告诉记者@@。

  满@@60周岁后@@,孟庆华每月@@要领取城乡居@@民养老保险金@@、失地农民养老保险金和退役人员生活补助@@。

  “3个项目@@,过去每年至少要认证@@@@3次@@,工作人员上门或本人现场认证@@@@。”孟庆华说@@,自从有了@@“无感@@互认@@@@”,群众办事体验越来越好@@,彻底告别了@@“认证@@3分钟@@,跑腿@@‘一整天@@’”的困扰@@。

  亳州@@市@@人力资源和社会保障局副局长黄雪梅告诉记者@@@@,“无感@@互认@@@@”改革@@不断提升政府@@数字化@@服务@@水平@@,让群众办事更便捷@@@@、更舒心@@,群众无须主动申请@@、提交材料@@、来回跑@@腿@@,就能@@“无感@@”完成领取待遇资格认证@@@@。

  今年@@3月@@,亳州@@市@@聚焦参保群众领取待遇资格认证@@存在的多重管理@@、多头跑腿@@@@、多次@@认证@@等问题@@@@,将@@“无感@@互认@@@@”作为@@2023年度@@全市@@深化改革@@突破点@@,用@@“数据@@融合@@+共享复用@@@@”的数字化@@手段和@@“网格化@@+人性化@@”服务@@,破解待遇领取资格认证@@民生难题@@,此举为全国首创@@。

  待遇领取资格认证@@不仅涉及人社部门的养老@@、工伤和失业保险等多个险种@@,还包括@@涉及到其他部门负责的计划生育奖励扶助@@、离任村@@干部生活补助等@@22个事项@@。

  “我们社区有@@2000多名待遇领取人员@@,过去每年集中在六七月@@份认证@@@@,因为涉及不同部门的待遇认证@@工作@@,要分别对接@@,还得多头报送@@,程序繁琐@@,工作量很大@@。”幸福社区工作人员王书丽说@@,通过@@“无感@@互认@@@@”改革@@,待遇领取人员无须@@“自证@@存活@@”,同时@@减轻了基层负担@@。

  数据@@共享@@,资格认证@@更精准@@

  “无感@@互认@@@@”包括@@“无感@@”“互认@@”两层意思@@。

  在亳州@@市@@人力资源和社会保障局办公室主任柴涛看来@@,“无感@@”就是@@通过@@建立制度@@、归集数据@@@@、编辑认证@@算法@@后@@,通过@@大数据@@后台信息比对@@@@、综合分析确认@@,实现群众享受待遇无感@@知@@@@。“互认@@”则是@@认证@@结果互认@@复用@@@@,拓展人社部门资格认证@@结果在政府@@其他行政管理领域深层次@@应用@@@@,从而实现各项待遇自动精准认证@@@@。

  “通过@@数据@@赋能@@,实现跨区域@@、跨层级@@、跨部门@@、跨系统@@、跨业务数据@@共享@@应用@@@@,‘自证@@’变@@‘数证@@’,保障参保群众资格认证@@更精准@@@@、更便捷@@。”黄雪梅说@@。

  数据@@共享@@是@@@@“无感@@互认@@@@”改革@@的基础@@。亳州@@市@@探索将@@资格认证@@业务与数字技术深度融合@@,打造以信息比对@@为主@@、人脸识别为辅@@、人工服务@@兜底的一体化@@、标准化@@、数字化@@、智能化的资格认证@@新模式@@。人社部门牵头研发@@“无感@@互认@@@@”平台@@,建立数据@@分析模型@@,编辑认证@@算法@@,确定@@50个数据@@来源@@渠道@@,设定@@45项正向数据@@@@、5项反向数据@@@@,43项强认证@@数据@@@@、7项弱认证@@数据@@@@。

  “旅行社出行@@、住院就医@@@@、皖事通人脸识别等@@,这些都要本人亲自办理@@,是@@强认证@@数据@@@@;刷社保卡乘公交@@、到药房购药等@@,不一定是@@本人行为@@,这类就属于弱数据@@@@,需要其他辅助数据@@加以佐证才行@@。”柴涛告诉记者@@,运用@@云计算@@、大数据@@等技术对行为数据@@进行@@“量化组合式@@”比对@@,准确掌握待遇领取人员的生活状态@@,综合分析确认@@待遇领取资格实现精准认定@@。

  “无感@@互认@@@@”平台@@目前@@已汇集@@26个部门@@、50个数据@@来源@@渠道@@,共计@@3836.98万@@条@@数据@@@@,通过@@大数据@@比对@@群众出行@@、就医@@、养老院入住等信息@@,直接通过@@资格认证@@的人数达@@46.26万@@。

  对无法捕捉到生活轨迹信息的@@,采取人工服务@@兜底方式进行认证@@@@。亳州@@市@@1436个村@@划分为@@135711个网格@@,由村@@@@“两委@@”干部和居@@民组长分别担任网格长和网格员@@,开展@@“敲门@@”行动@@,面对面@@、点对点确认待遇资格@@。

  从各自为政@@“办认证@@@@”,到部门协同办理@@、同频共振@@“用@@结果@@”;从群众待遇领取@@“多门找@@、来回跑@@”,到现在@@“一趟不用@@跑@@,无感@@已办好@@”。亳州@@“无感@@互认@@@@”改革@@经验做法先后入选中国互联网@@大会@@《2023年度@@“互联网@@助力经济社会数字化@@转型@@@@”》数字政务@@特别推荐案例@@、《中国社会保障@@》社保经办服务@@重点案例@@,并作为@@业内社保经办服务@@指引予以全国推介@@。

  筑牢防线@@,资金运行更安全@@

  “安全是@@社保基金精准高效运行的前提@@。”黄雪梅告诉记者@@,“无感@@互认@@@@”改革@@通过@@@@“线上线下联动@@”“数据@@网格同步@@”“齐抓共管同治@@”等多种方式@@,构建全方位@@、立体化@@、全覆盖的监管体系@@,保障资金运行更安全@@@@。

  柴涛介绍@@,群众通过@@手机登录@@“无感@@互认@@@@”平台@@,可以自助提交待遇停发申请@@。同时@@,通过@@数据@@比对@@@@,靶向确认死亡人员名单和重复领取各项待遇人员信息@@,由基层组织上门核查最终确定@@是@@否具备待遇领取资格@@,可以解决@@“不能骗@@”问题@@;村@@(居@@)委会通过@@系统平台@@按月@@报送辖区内疑似丧失领取待遇人员信息和最终确认名单@@,可以解决@@“不敢骗@@”问题@@。

  此外@@,亳州@@市@@坚持@@“打防控建@@”并举@@,加强法治宣传@@、信息发布@@、风险提示@@、案例剖析@@,印发@@《待遇领取一封信@@》《“无感@@互认@@@@”改革@@一张图@@》,制定举报奖励办法@@,健全群众参与机制@@,切实维护社保基金和财政资金支付安全@@。

  截至@@10月@@底@@,“无感@@互认@@@@”平台@@比对@@发现疑点数据@@@@41条@@,已追回资金@@70.98万@@元@@。

  为更好守护群众的@@“养老钱@@”,亳州@@市@@还制定@@《社会保险待遇和惠民政策补助资格认证@@无感@@互认@@@@服务@@规范@@》地方标准等@@,统一业务术语@@、工作职责@@、经办流程@@,明确协管员工作职责@@@@,健全完善责任追究机制@@,压实属地工作责任@@,有效推动@@“无感@@互认@@@@”改革@@落地见效@@。

  目前@@,亳州@@市@@每月@@发放社会保险待遇和惠民政策补助资金@@6.03亿元@@,其中社保待遇资金每月@@发放@@5.44亿元@@。截至@@10月@@底@@,该市已发放各种惠民补助@@60.3亿元@@。

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