济南@@电子劳动合同@@@@2022年@@将努力实现企事业单位全覆盖@@

　　2021年@@10月@@15日@@，济南@@市电子劳动合同@@平台@@正式上线运行@@。八个多月@@时间试点运行情况如何@@？6月@@29日@@，济南@@市推广电子劳动合同@@现场会召开@@，记者了解到@@，截至目前@@@@，济南@@市注册规模企业数量@@576家@@，签署真实有效电子劳动合同@@@@10968份@@，“秒签@@”“零跑腿@@”“易管理@@”“防丢失@@”等一系列优势@@，让企业和劳动者感受到电子劳动合同@@带来的@@便捷和高效@@。据了解@@，电子劳动合同@@平台@@将在全市范围内进行推广使用@@。

　　作为试点区@@，槐荫区在全市率先启动劳动合同电子化应用管理@@，形成了@@“线上签约@@、链上管理@@、大数据@@应用@@”的@@劳动合同电子化应用管理新模式@@@@。截至目前@@@@，该区共培训指导企业@@1500余家@@@@，签署电子劳动合同@@@@5100余份@@@@，占全市电子劳动合同@@数量的@@近一半@@。作为另一个试点区@@，莱芜区通过在重点企业试用推广@@、平台@@园区精准推送@@、重点行业分类推广等措施@@，扩大电子劳动合同@@使用范围@@。

　　企业使用电子劳动合同@@后真实效果如何@@?作为企业代表@@，山东泰山钢铁集团有限公司纪委书记@@、人力资源部部长王晓林说@@，电子劳动合同@@实现了员工自入职到离职全过程信息化@@管理@@，用一站式集成操作代替多系统切换办理模式@@，打破了传统合同签订流程@@，电子存储归档全流程电子化@@，从而实现数据@@可视化监控@@，权限管理安全可控@@，业务数据@@实时交互@@，业务办理一键直联@@，有效避免了劳动争议的@@发生@@，提高了企业工作效率@@，节约了经营成本@@。

　　“我们企业正推进数字化@@、信息化@@、智能化建设管理@@，推广电子劳动合同@@正符合企业人力资源管理数字化转型@@的@@需要@@，来得太及时了@@。”电子劳动合同@@的@@降本增效@@、秒签@@秒办@@、数据@@共享等优点也让专业的@@人力资源公司赞不绝口@@。济南@@邦得人力资源有限公司总副董事长彭卫东表示@@，自使用济南@@人社电子劳动合同@@平台@@以来@@，不论是派遣员工还是合作单位@@，听到最多的@@一句话就是@@“这是济南@@人社的@@电子合同@@，咱放心@@！”

　　据悉@@，推广使用电子劳动合同@@是优化营商环境@@@@、降低企业成本@@、维护职工权益的@@重要举措@@。目前@@，济南@@人社部门坚持边试点边升级@@，深入运用大数据@@技术@@，积极探索@@“互联网@@+人社服务@@”新模式@@，先后@@20次@@对平台@@进行升级改造@@，实现了多场景应用@@，电子劳动合同@@平台@@已从最初的@@单一合同签署平台@@升级为大数据@@信息集成平台@@@@；对内整合了劳动用工备案@@，社保@@、就业@@、人才@@、仲裁等数据@@信息资源@@，对外链接了省@@欧宝娱乐靠谱吗 、市政务@@云@@、爱山东@@、爱济南@@等@@欧宝娱乐靠谱吗 平台@@，让电子劳动合同@@平台@@服务范围更广发@@、服务功能更强大@@。

　　现场会上@@，济南@@市委组织部副部长@@、市人力资源社会保障局局长王壮表示@@，电子劳动合同@@平台@@将在全市范围内进行推广使用@@，2022年@@电子劳动合同@@推广使用的@@目标是实现全市企事业单位全覆盖@@。人社部门将运用数字化手段@@，持续完善电子劳动合同@@应用平台@@@@，打造完善@@“线上签约@@、系统管理@@、大数据@@应用@@”的@@“互联网@@+人社服务@@”数智化工作模式@@，全面帮助企业提升数字化管理水平@@，实现高新技术为实体经济赋能@@，推动企业高质量发展@@。

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